庄河市创建全国文明城市工作

【编者按】创城工作自5月份启动以来，多部门密切配合，经省调查队测评，取得了较好的成绩。为了进一步推动我市创城工作顺利开展，学习全国县级文明城市先进经验，宣传部于10月份组织相关部门赴南方进行学习和考察，通过学习找差距，现将相关领导赴南方考察的心得体会连载于简报上。

创城工作南方考察调研心得体会

庄河市城乡建设管理监察大队大队长  王健良

为达到“走出去、开视野、长见识、学经验”的目的，以更好的完成市委市政府关于创建文明城市相关工作的各项部署，在市创城办的统一安排下，我先后参观了河南省济源市、洛阳市等城市，通过对这些已获“国家文明城市”称号的文明城的走访、调研，让我收获良多，不仅对“创建文明城市”有了更深的理解，收获了丰硕的“创城”经验；更让我对今后实际工作有了更多的创想，得到了宝贵的指引、方向。

通览考察、调研过的这些全国文明城市，我发现他们的“创城”工作有以下几点共性：一是当地市委、市政府高度重视，投入了大量的人力、物力、财力，为“创城”提供了良好保障；二是“创城”宣传工作落实到位，宣传内容朴实、接地气，利于获得群众理解、支持、配合、参与；三是制定了一套行之有效的创城体制和长效机制，确保了创城工作扎根、落实；四是有一支懂业务、抓实干的坚强队伍，脚踏实地的服务城市、服务群众，形成了创城工作的坚实力量。

以调研、学习收获的经验为指导，结合庄河实际，我对今后的城管工作作了如下打算：

一、统一思想，提升创城意识

以市委市政府及上级部门创城工作相关的部署为指导，要求城管大队全体上下迅速统一思想，提高“创城”意识，将创城工作作为当前城管工作的重中之重，一方面认真贯彻相关工作安排，做到切实履职、不打折扣，确保“令行禁止”；另一方面强化责任落实，做到工作务实、责任到位，确保“掷地有声”。

二、凝练队伍，强化创城能力

进一步强化队伍管理，努力提高执法队员的法律意识和服务意识，着力提高城管队伍的文明程度和执法水平，将城市管理工作实际与创城工作相关要求紧密结合，切实做到凝练队伍，提高水平，强化助力的要求。

三、加强宣传，营造创城氛围

继续加强创城宣传工作，使城市管理工作贴近群众、惠及群众，努力获得群众理解、支持和参与：一方面发挥传统媒体的宣传效果，通过发传单、宣传车、报纸电视等有效手段，努力让城管工作获得群众理解、支持；另一方面加强建筑工地围挡创城广告相关规定的监督和管理，增强与开发商的沟通，努力提升开发商创城意识，同时规范创城围挡规格及内容管理，确保围挡美观、统一，创城内容鲜明、接地气。

四、注重细节，树立创城形象

深度强化细节管理，突出服务主线和文明管理，在日常城市管理工作中，推行文明用语、规范执法行为，力争缓解一线执法情绪阻力，努力树立文明执法形象。

五、着眼长效，完善创城机制

立足城管工作实际，结合创城工作要求，稳步推进制度建设，建立和完善分级管理体制，着力突出长效机制，发挥业务部门主动作用，坚持15小时工作制和“四定”巡查执法工作制，坚持深化、细化责任监督，确保责任到人、履职到位，努力形成以创城工作为重心的新型城管机制。

此次考察、调研活动是及时和必要的，不仅开拓了视野、增长了见识；更收获了经验、增强了信心。我当努力理解、消化调研所得，借此寻找城市管理工作与创城工作的新交点，探索工作新思路，努力为庄河市创建文明城市活动增添新的助力。

报：大连市精神文明建设指导委员会，市创城工作领导小组组长、副组长、成员